《平凡的榮耀》結局沒有奇跡，學曆依然成為職場上繞不過去的坎

娛樂達人，優質創作者

從主角孫弈秋的第一次出場，便始終有一個問題縈繞著他。那便是他如何能以一個高中生的學曆進入一家如此大型的投行工作。網上甚至有網友對孫弈秋這樣知識背景的人進入投行是否真實，還做了一番不小的爭論。有人認為，如果上面有人或是超級圍棋國手的話還是有條件的。但有些人則堅持認為，孫弈秋這樣的人根本就不會在現實中存在。更多的觀眾則等待著電視劇給我們一個答案，看這種主角光環能強大到何種地步。

顯然，編劇並不想給觀眾一個虛幻的，不切實際的希望。就像劇中吳恪之所說，無謂的希望是最害人的。到了劇集末尾，圍繞著孫弈秋的去留問題，電視劇給我們展現了十分殘酷和現實的一面。

劇集開始時，和孫弈秋一起進入公司的高思聰、蘭芊翊和郝帥雖然有著傲人的學曆和出眾的能力，但在職場上的境遇反而不如完全零基礎的孫弈秋。當孫弈秋已經開始做項目時，高思聰還在給江南做複印整理數據的工作，蘭芊翊還在被能源組的一班老少修理，而郝帥則還在吃殷盛超的啞巴虧。當孫弈秋已經成了眾人的吉祥物，受大家團寵時，高思聰還在被打擊傲氣，蘭芊翊還在氣得直哭，而郝帥則被殷盛超修理得懷疑人生。表面看上去，似乎孫弈秋大有大男主氣象，讓那些不接受他低學曆起點的觀眾啪啪打臉。可到頭來，真正被打臉的卻是妄想世界上真有底層這回事的人們。

逆水寒的項目明明是孫弈秋發掘並極力推動的。可最後，孫弈秋卻不得不將這樣一個潛力巨大的項目拱手讓給了高思聰。而高思聰原本並不看好這個項目的發展前景，是被上面領導硬塞給他，但到最後卻成了這個項目的最大受益者，占盡了這個項目所有的榮耀。與其說是這樣的項目本來就屬於科技組的業務範疇，所以孫弈秋十分大方的讓賢了，倒不如說，在這方面不管是投資公司還是逆水寒的創始人都做了更為現實的選擇。

孫弈秋雖然是曲總為了報答一時恩情，開了天大的後門特招進金宸的人。但不管是曲總還是孫弈秋都不能以一己之力改變職場的規則。盡管學曆並不是評判一個人能力和價值的唯一條件，但卻是職業晉升方面的重要條件。就像一個人如果想進高校當老師，就必須有博士文憑，想要進入當醫生必須經過醫科大學培養，一個行業總有一個行業的基本條件。像投行這樣的地方，平均學曆都是碩士，那麼哪怕你工作再出色也很難通過正常通道得到晉升。所以，盡管高思聰向蘭芊翊哀歎，自己一個高材生竟然混得一個不如高中生時，卻忘記了正因為他的學曆高，能力強，因此公司和上司對他的要求與對孫弈秋的也截然不同。

盡管孫弈秋在劇集的最後，每每都展現出想要創造奇跡的時刻，但往往在最關鍵時刻，這些機會都砸到了周圍人的頭上，不想接都不行。這裏面暗藏的就是對孫弈秋明褒暗貶的評價。特別是後來吳恪之為了想給孫弈秋拼命爭取一個留下來的機會，卻發現要想讓老板降低招人的標准，自己就必須為老板做出格的事作為交換。因此才有了李慎思旁敲側擊地提示孫弈秋，他就是金宸江湖中的一顆孤子。如果想硬留在一個不屬於自己的環境中，只能讓對他好的人滿盤皆輸。這時其實是導演在想觀眾傳遞一個殘酷的現實，職場不是玄幻劇，終究沒那麼多逆襲的傳奇，成功的人都只不過是在相似水平下玩轉既定遊戲規則的人。

在故事的結尾，我們看到，在金宸這個職場中混得風生水起的依然是學曆和智商超一流的高思聰、蘭芊翊，以及有真正硬後台的郝帥。而總是作為規矩破壞者的吳恪之及本身就在規則之外的孫弈秋唯一的出路只有離開，毫無榮耀可言。

在末尾時，當孫弈秋到處求職無門，吳恪之也在投行中名譽受損時，選擇讓他們以合開公司的方式作為劇集的結尾，給觀眾帶來絲絲慰籍。但顯然編劇和導演還是過於善良了。在現實中，像吳恪之這樣在因搞翻了自己上級而離職的人，其實已經在同行中壞了名聲，很難立足。雖然自己創業似乎是個更有前途的事業，但之前吳恪之也說過，自己作為投資人之所以有底氣做項目完全適應為有公司在背後做風險保障。現在自己開公司，則意味著將是在完全沒有保障，不可預見營收的情況下運作，其前途實則難測。

而孫弈秋作為高中生，她媽媽也不可能再來一次像撞見曲總這樣的奇遇，面對的終究是最殘酷的社會現實。實際中，哪有那麼多吳恪之好遇見，多半情況下他只能選擇轉行做別的工作。而人一旦得到過，再失去，往往會比沒得到時更加失落。

站在結局，回顧整部劇，《平凡的榮耀》雖然沒能讓我們爽到，卻用更貼近現實的方式告訴大家，到底人在任何時候都不能不努力，職場的奇跡其實都是一定條件之上的拼殺而已。