朗讀在職場中，一定要知道這10個職場道理，不然怎麼沒的都不知道第在職場中，一定要知道這10個職場道理，不然怎麼沒的都不知道

《在職場中，一定要知道這10個職場道理，不然怎麼沒的都不知道》
01做事篇
1、在職場裏，沒有功勞，就沒有苦勞。很多人覺得自己埋頭苦幹，為公司勞心勞肺，時間一長沒有做出什麼成績，就拿沒有功勞，也有苦勞來安慰自己，我只能說，你太天真了。職場只相信結果，把活幹得漂亮，拿到好結果才是正道。2.工作是否輕松，做了才知道。同一家公司，分工不同，有人天天加班，也有人天天很閑。別人說工作輕松或者工作很忙，都是個人感受，因為就算是同一份工作，也有人累成狗，有人閑得喝茶。所以，找工作的時候，不要聽別說是什麼是什麼，只做參考作用。3.不要為了工作累垮身體。如果你的工作，緊迫到必須要天天加班熬夜才能完成，而且還是長期的，那你記住了，不是你的問題，是你們公司人手不夠的問題。在公司，工作誰都可以做，但你的身體是你自己的，垮了、病了都是你自己在承擔。所以，工作重要，但身體更重要。而且，你拼命加班和提升自己其實沒關系，多讀書、多思考、多行動、多試錯，才能提升自己。4.給公司打工，是一條性價比最低的道路。如果你想要在工作中積累經驗和能力然後得到重用，這條路現在其實已經很難走通了，簡單來說，沒有之前那麼好走了。因為很多大公司為了保障自己的正常運作，會不遺餘力地把每一位員工變成照章辦事的螺絲釘，而領導則希望把為公司創造價值的員工緊緊抓在手裏，你這麼好用，不用你用誰，有的甚至會竭盡全力地阻撓你高升。如果你沒有股權，不是管理層，你並不直接享受公司發展帶來的紅利和成果，其實，你沒有必要為了公司的榮譽和使命去玩兒命。你要做的，是為自己工作，提升自己的價值，這樣不管到哪家公司，能力都是你自己的。5.不要為了逃避而辭職。你跳槽，應該只有一個原因，你太優秀，這家公司已經給不了你想要的。不要因為無能，無法適應這家公司，而去辭職。幹，提升你的能力才是關鍵。
02為人篇1.太老實總會被欺負，但太囂張也容易被收拾。其實不管到哪，這就話都適用，不卑不亢，有自己的原則，不欺負別人，也不被別欺負，不惹事不怕事，這樣走到哪都會一路順暢。2.不要相信公司給你畫的“大餅”。說什麼“公司會好好培養你”、“我都是為了你好”這樣的空話，除非真的說到做到，給你升職了，給你加薪了，給你公款讓你出國進修了。很多老板說這種話的目的是為了讓你好好幹活，別老想著辭職。3.公事私事要分開。不要在公司說自己的家裏事，也不要在職場說自己的私事。也許某一天，你會發現同事都在傳你的私事，一不小心成為了別人八卦的對象。這不會給你加分，但很可能給你減分。4.不要糾結於自己的面子。如果你沒有能力，其實，你怎麼樣都是沒有面子，而有了能力之後，別人不敢不給你面子。5.不要輕易結仇，結交人脈才是關鍵。在職場，職位升貶都很正常，路其實很長，不要無緣無故給自己結仇，結了仇容易會被反殺，而且，多結識不同的人，拓展自己的人脈才是正道。同一個行業，不管你在哪家公司，別人總會接觸到你不知道的信息，多交流學習，有利於在行業立足和進步。

《在職場中，一定要知道這10個職場道理，不然怎麼沒的都不知道》完，請繼續朗讀精采文章。
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