《理想汽車CEO李想加盟《奇葩說》,傾情教誨職場新人》 綜藝文化小喇叭#奇葩說第七季#本期辯題:作為職場新人,老板明顯不喜歡我,我要不要辭職?正方顏如晶的立論:在情場上已經做過舔狗了,職場上就不要再做了。我們被老板否定,不知道是自己的問題還是老板的問題,正確的做法是辭職,到下一個老板那裏看看對方是否不喜歡自己。我們常在一個否定的環境或者不自信的環境的時候,人是會變形的,會自我懷疑。 作為職場新人,要真正掌握職場視野,我們才能得到奪回我們職場的主動權。我不知道明顯不喜歡是不是錯覺,但是有一個結論是肯定的,就是你待在這個地方開始不舒服了,那不舒服就要做出改變。如果不舒服,那就辭職,因為你的辭職跟你成功的未來可能毫無關系。反方李想的立論:我們不能成為別人的判斷題,我們要成為自己的選擇題,我們要活在自己的選擇題裏。只有這樣,我們才把命運掌握在自己手裏。選擇一定是積極的,積極的選擇不是為別人而做的,是為我們自己而做的,不要做消極的選擇。 當你在內心做出積極的選擇的時候,在你前進的路上遇到什麼樣的困難,都不能阻攔你,你會變得更加堅強。消極的選擇是我不得已做出了這樣的選擇,是別人造成的,或者選擇放棄。我們可以選擇真正向往的好的公司,我們會去找一個真正的老的老板,而不是因為老板怎麼樣,才離開這家公司。 如果我們想要真正實現自己的價值,必須做出一個重要的准備,就是和時間做朋友。很多時候我們覺得人一夜成名,但幾乎都是在自己的領域裏超過了一萬個小時,每個人都是如此,沒有什麼意外,也沒有什麼幸存者偏差。 要想讓我們的價值顯著地呈現,我們唯一有效的方式,就是在自己的領域訓練超過一萬個小時。這時候,你一定能在你的領域裏,你一定能做出讓自己驕傲的事來。 《理想汽車CEO李想加盟《奇葩說》,傾情教誨職場新人》完,請繼續朗讀精采文章。 喜歡 小編的世界 e4to.com,請記得按讚、收藏及分享!
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理想汽車CEO李想加盟《奇葩說》,傾情教誨職場新人
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