《理想之城大結局:吳紅玫黑化?她職業規劃錯誤,幸虧改變換男友》 一念花開福世界金牌寵粉官,傳媒總監,湘潭代碼飛騰信息技術工作室,文化領域愛好者《理想之城》中吳紅玫與蘇筱的差距越來越大,開始變得焦慮、急躁、自卑,逐漸黑化的可能性越來越大? 安穩工作從學歷和經歷上與蘇筱類似,但性格卻趨於忍耐和膽小怕事,但又不甘心,只有在准老公張小北面前才能找回自我。看到蘇筱升職加薪,化妝品用的都是千元以上,衣服也越來越高檔,包包更是向限量版發展。 吳紅玫心中的羨慕嫉妒恨,開始占局主要戰場,雖然她嘴裏還一再說“她是我的朋友,她好就是我好。”但實際上蘇筱的“好”並沒有給吳紅玫帶來任何改變。吳紅玫當初“傍大腿”的想法,蘇筱早已把承諾扔到爪哇島上去了。 機會吳紅玫的家庭出身應該是原生態的,不像蘇筱的爸媽,還是2/3線城市無憂無慮的退休幸福家庭。蘇筱在工作上再不濟,也可以回到二三線城市,過上體面的生活。但吳紅玫她必須拼搏,這也是為什麼,當年她已女大當嫁反而繼續要攻讀研究生的原因,她要出人頭地。吳紅玫自己也說“一定要有一份坐寫字樓、吹空調、喝咖啡的高雅工作。”她已經擁有了這穩定的一切,卻越來越發現是多麼的幼稚,因為她喪失了更多的行業發展機會。 蘇筱劇中所在的建築行業正是商業地產蓬勃發展的時代,時勢造英雄,蘇筱的努力很容易獲得成功的回報。而吳紅玫多讀幾年書,但她從事的是人力資源方向,這種體系化的傳統職業很難獲得更多的成功。 況且她還碰到了嫉賢妒能、性格乖張的瑪麗亞,吳紅玫更是無出頭之日了。但隨著劇情發展,吳紅玫終於想通,她不再甘心忍受瑪麗亞的折磨,通過許峰的推薦,受到了董事長趙賢坤的青睞。並拿出對集團公司人力資源改革的建議和方案,實行內部競聘、輪崗換崗制度,激活組織,培養幹部梯隊。一年後取代瑪麗亞成為瀛海集團 hr的總裁。 黑化?而此時她與許峰的戀情也如火如荼,張小北已經不再適合她,她可不想與一個經常熬夜打遊戲、不坐地鐵坐公交也要省上一兩塊、毫無前途的男人過一輩子。 她與蘇筱的關系一直保持很好,此時蘇筱已經取代徐和平成為集團公司的首席經濟師,吳紅玫終於實現與蘇筱站在一條線上共同進步。 她沒有黑化只是更加堅強、更加專業、更懂得把握機會。您怎麼看?歡迎點關注留言,一起追劇,且看且聊,我的頻道不一樣。 《理想之城大結局:吳紅玫黑化?她職業規劃錯誤,幸虧改變換男友》完,請繼續朗讀精采文章。 喜歡 小編的世界 e4to.com,請記得按讚、收藏及分享!
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理想之城大結局:吳紅玫黑化?她職業規劃錯誤,幸虧改變換男友
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