職場中，如何維護良好的同事關系？不要總是“臨時抱佛腳”

招聘主管，優質創作者

首先，要尋找雙方共同的興趣點，學會“投其所好”。

例如，你們都喜歡看電影，可以互相分享一下最新的觀影心得，也可以買兩張電影票約他一起去看，一張電影票也就四五十塊錢，但是帶來的效果可能比你請他吃頓大餐還要好；或者你們都喜歡打籃球，那麼約一場籃球，會讓你們感覺更加親近。

朋友交往重在交心，雙方有共同的興趣點，才會有更多的話題可以聊，才能建立更深厚的友誼。如果僅僅是酒肉朋友，那是維持不了多久的，酒足飯飽後他可能就把你忘了。

其次，用小禮物、小零食等增進感情。

同事生日或特殊節日，可以送他一個有紀念意義的小禮品，雖然價錢不貴但是同事會感覺他受到了你的重視。有好吃的零食也可以大家一起分享，在吃零食的時候可以大家一起吐吐槽，把工作上鬱悶的事情說出來，久而久之，你們的感情就會更進一步。

第三，多關心一下同事的家人。

我們不僅要學會關心同事，也要學會關心同事的家人，例如詢問一下未婚同事的父母身體是否健康，已婚同事的小孩升學是否順利等等。

多關心同事的家人，比你只關心同事一個人會更好。因為成年人的世界裏除了自己，更多的精力是在家人身上，多關心他的家人，會讓他感覺更暖心，在你有事情需要幫忙時，他也更願意去幫助你。

最後，“冷廟燒香”比“臨時抱佛腳”更好。

在職場中，不要等需要領導或同事幫忙時才想起來去維護感情，這樣會讓同事覺得你太過勢利，不會把你當成真正的朋友，在你需要幫忙時也不會真正樂意去幫你。

在領導或同事處於職場失意之時，多去問候問候，會讓他們對你更為感激。有道是：“患難見真情”，這種“冷廟燒香”會有意想不到的效果。

在職場中，有些人永遠是同事，只會有工作上的往來，有些人卻可以成為朋友，就算你離職了，也還會經常和你聯系。這就需要我們在日常交往中，學會把同事變成真正的朋友，你的職場之路才會越走越寬。