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選擇比努力更重要-職業規劃的原則


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2021年1月06日 -
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社會熱點人

環保工程師

#職業規劃#

職業生涯規劃的原則制定職業生涯規劃是一件關系到一生幸福、事業成功的大事,必須十分慎重,要綜合考慮多種因素,找出主要的制約條件,全面認識問題,權衡利弊,綜合平衡各種因素,只有這樣,才能制定出科學可行的職業生涯規劃。制定職業生涯規劃,主要遵循以下幾個原則。

4.擇己所長

任何職業都要求從業者掌握一定的技能,具備一 定的 能力。特長是職業、事業成功的保證。而一個人一生中不可能將所有技能全部掌握,所以你必須在進行職業選擇時,擇已所長,發揮優勢,這樣才能更好地駕馭職業,和事業,做個行家裏手。

5.遠近結合

一個好的職業規劃,既要有長遠眼光,能夠考慮到5年、10年,甚至更久以後可能的個人、家庭及社會的發展變化,也要緊緊根據情況的變化,分解、制定可行的短期目標。生命的周期性規律如生老病死,家庭的發展階段如婚戀生育、離異、喪偶等,社會的老齡化及家庭規模的縮小等變化,都會影響個人的職業規劃。

6.明確具體

一個好的職業規劃,應該是目標明確而具體的。例如,不能籠統地說“我希望我以後成為一一個管理者”,相比較而言,“我希望畢業三年之後我已經對服裝設計的基本流程非常熟悉,我能在一家規模中等的服裝廠擔任一條生產線的服裝設計助理,我希望自己能在業餘時間補充必要的知識,在畢業第五年就能獨立擔任一條生產線的服裝設計”,就是--個明確具體的職業規劃。目標的明確和具體主要體現在制定的目標應該有一些可以量化或評估的指標,比如時間限制、職位的提升和發展、薪水的提升、培訓的計劃等。

7.現實可行

一個好的職業生涯規劃,應該是一一個考 慮了現實環境和個人條件的限制,切實可行的規劃。脫離實際或難以實現的規劃都是不可取的。職業生涯規劃需要考慮各種外界因素的影響,比如家庭、健康經濟條件、文化等。

8.靈活機動

靈活的計劃是職業生涯持續健康發展的前提。規劃好的職業生涯應該能根據現實環境和個人需求的變換而進行靈活調整。

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