送補貼、抽汽車……各地“比拼”留人就地過年政策

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1月16日，在無錫務工的四川籍員工鄭菊英在“留在工作地過年”信息統計表上簽下了自己的名字。/惠山玉祁宣傳辦 1最高獎勵40萬元，留下過年就發紅包四川籍員工鄭菊英，江蘇省無錫三鑫壓鑄有限公司員工。1月16日，本打算回家過節的鄭菊英，在公司“留在工作地過年”信息統計表上簽了字。
“女兒原本打算今年春節結婚，但因為疫情防控原因推遲了婚禮，無錫鼓勵外地在錫人員留錫過節，廠裏也增發了福利，今年春節我就留在無錫過年。”鄭菊英說。
鄭菊英所在的無錫三鑫壓鑄有限公司250名員工中，有70%來自外地。在員工春節計劃行程信息統計表上，幾乎所有外來員工都選擇留在無錫過年。過年期間，不僅可以享受2月8日到10日（非春節假期）1.5倍加班工資，還能減免半個月房租。
記者注意到，為鼓勵外地員工留在本地過年，自1月11日蘇州市相城區率先發布《關於鼓勵企業外地員工春節期間留相過節的若幹措施》後，江蘇、浙江、安徽、上海等地區紛紛出台相應政策，為外地留守職工及企業發放補貼。
春節期間，長三角各地區企業安排外地員工留在本地的，將獲得政府每人500元至1000元不等的留守補貼；企業租用人才公寓、藍領公寓等用於安排外地員工住宿的，還將減免半月房租；並對符合重點接種人群對象要求的，優先安排免費接種新冠疫苗。
其中，安徽省合肥市經開區提出，對區內規模以上工業企業中戶籍地在省外的員工，在崗參與生產、培訓的省外留肥員工，給予一次性2000元津貼，在法定加班工資等補貼基礎上，額外給予省外留肥員工不低於500元/人的配套津貼，並將對2021年春節期間(2月4日-2月26日)開展共享用工達7天及以上的區內企業，按每人1000元的標准，給予區內輸出企業一次性補助，單個企業補助上限為40萬元。
蘇州市相城區還特別提到，對於建設領域外地員工，安排留相外地員工在崗工作的，在500元/人補貼基礎上，按每人每天100元標准再給予企業專項補貼。其中，施工企業留相在崗工作人員數量在100人以上的項目，另行給予企業專項補貼10萬元。
相城區新冠疫情防控指揮部相關負責人表示，出台上述政策一方面是從疫情防控角度出發，引導外地員工錯峰返鄉返崗。另一方面，是支持企業積極應對市場變化和疫情防控形勢，做好原材料、零部件儲備和產品適度備庫工作，確保產業鏈供應鏈穩定。鼓勵訂單較多、生產任務較重、有一定規模的企業制定外地員工春節錯峰避峰放假和留相調休計劃，搶先機、搶工期，穩崗留工。“補貼標准也是經過對部分企業進行調研，結合政府資金承擔能力，綜合考慮後確定的。”

2021年1月18日，浙江義烏市發布通知，對於留義人員給與每人500元電子消費券。/義烏市政府

2 義烏每人發500元消費券，上海送零食禮包

光有補貼還不夠，記者注意到，長三角地區各省市還為留在當地過年外地職工准備了各式節禮。

作為長三角地區外來人口最密集的上海，上海市總工會早早安排了春節禮包。1月15日，上海市總工會發布《通知》稱，春節期間，將依托各級工會條線和會員服務卡、申工社微信平台、愛心企業，向留滬外來建設者贈送通訊費補貼、健康醫療補貼、3000份影音娛樂大禮包和5000份扶貧產品零食禮包。開展為留滬外來建設者送春聯、小型文藝演出、讀書分享、趣味健身、市內一日遊等小型節日特色活動。還將向所有春節期間留滬的外來建設者贈送意外傷害專項保障，對春節留滬期間遭受意外傷害的，給予最高2萬元的保障金。

上海市總工會還表示，2021年上海工會會員公共出行補貼活動也將提前啟動，“平安返滬”上海工會火車票補貼行動將延長返滬時間、延遲申報時間，鼓勵外來建設者錯峰離滬返滬。

作為世界小商品之都的浙江義烏市，因產業類型豐富吸引著大量外地人員就業、創業。據2019年義烏市官方發布數據顯示，截止2019年8月20日，義烏外來流動人口已達到147.8萬，占全市總人口一半以上。

1月18日，義烏市發布《通告》稱，為讓留義過年的外地員工有更多獲得感，2月1日至2月26日，留義過年人員可通過支付寶申領“新年紅包”電子消費券500元/人，可於2月11日至2月26日在全市線下消費場所使用，同時每人可領取20G流量包，並倡導房東給予留義過年人員減免半個月以上租金或免費延長半個月以上租期。春節期間正常營業的餐飲、便利店、汽修店等，也可向主管部門申領2000元至10萬元不等的補貼。

義烏市還表示，春節期間義烏全市所有停車場免收停車費，市內公交車免費乘坐，體育中心社區足球場等公共文化場館及設施免費開放，景區免收門票等。義烏留人政策一經出台便引發關注，被網友稱之為義烏就地過年“暖政”，是教科書級“搶人策”。

在義烏網紅直播村——北下朱電商小鎮從事零食批發的王女士告訴記者，本來已經買好了回家車票，但考慮到疫情原因一直猶豫不決。“看到義烏的鼓勵留義過年政策後，我和家人退了車票，等春節後再回家。這幾天家人都在討論領消費券的事，來義烏5年還沒好好轉過義烏，正好趁著新年走一走，還能多做幾場直播賺點錢。”王女士說。

江蘇無錫惠山泵業有限公司為留錫外地職工送上了紅包和口罩。/惠山玉祁宣傳辦

3抽汽車免費看演出，還管“看孩子”

記者還注意到，為豐富留在本地過年的外地職工生活，長三角地區捧出了豐富春節禮包。

1月19日，昆曲發源地、江蘇省昆山市發布《春節期間支持企業穩崗促產的若幹措施》稱，春節期間支持企業留昆人員樂享春節。免費開放全市主要公共文體場館，開展喜馬拉雅昆曲雲拜年、雲展演等系列有獎文化體驗活動。面向外地留昆人員發放共計1500萬元新春消費券，用於2021年2月9日（臘月二十八）至2月26日（正月十五）在全市住宿餐飲、商場超市、旅遊景點等指定商戶內使用。開展年貨購活動，發動商超綜合體讓利促銷，對留昆人員給予優惠。

吉利汽車制造基地所在的寧波市北侖區，送出吉利汽車鼓勵外地員工留下過年。1月14日，北侖區出台《關於支持企業留工優工穩增促投的若幹意見》，其中提到，春節期間，除享受購物、文化、工惠保等優惠活動外，2月11日除夕當天，北侖區還將舉行市外留侖職工新春百萬“雲上”大抽獎活動。凡是在北侖區繳納社保，2021年春節留在寧波大市過除夕的北侖企業職工均可參與，獎品包括吉利汽車、海倫鋼琴、德業小家電和超市購物卡。

春節留崗值班，孩子誰照顧？為解決外地留崗職工後顧之憂，各地政府、工會部門表示，將免費開放圖書館、博物館等公共文化場所，豐富外地職工及家屬的假期生活。浙江省義烏中小學將舉辦“暖意融融”免費冬令營活動，解決留義過年子女“看護難”問題。並通過新聞連線等多種方式，幫助留義人員與家鄉互致問候，讓家人放心。

“我在無錫9年了，今年因為疫情原因不能回家過年，政府、企業為我們著想，為了配合疫情防控，我們也要為企業著想。”無錫市惠山泵業有限公司安徽籍務工人員王愛紅說，家裏也有牽掛，這裏也有牽掛。

對於各地政府出台政策鼓勵外地員工留下過年的做法，無錫市惠山泵業有限公司董事長丁黎清認為，外來職工留下過年，也減輕了年後企業用工荒的問題，是多方獲利的好事。“我們還為職工准備了‘一起吃頓年夜飯、一個過年大紅包和一次探親車船費’的‘三個一’新年禮包，就是希望職工能向在家一樣，過個暖暖的年。”丁黎清說。