職場飯局見人品，4個細節早已暴露真相，趁早防備，以免頻繁吃虧

口才在職場

1、總是提前離場：
這種同事的特點，很少說話，永遠保持一個傾聽者的狀態，或根本就不參加同事聚會，每次吃到半截，他總是起身告退，以家裏有事，工作任務還沒完成、身體最近不適，孩子沒人照顧等事由要求離開，然後便匆匆離開。可能他真的有事，但他在工作上忙起來總是沒日沒夜。

2、對服務員呼來喝去，暴露小人性格：
有的人在酒桌上跟同事開懷大笑，稱兄道弟，但是和服務員說話的時候立馬變成了牛氣哄哄的樣子，對其呼來喝去。這說明一件事：其骨子裏就是小人，對待利益相關人和顏悅色甚至巴結恭維，對待不相幹的人，尤其是他認為不如自己的人則毫無尊重，頤指氣使。這是典型的小人嘴臉，不要被他和善的外表欺騙，如果一旦讓這種人上位，他定然作威作福，欺壓下屬。

3、從不顧及他人，喜歡惡意勸酒：
酒桌上勸酒是有史以來的一種傳統，主人家勸酒會顯得比較熱情好客。但有些朋友卻不會顧及你的感受，不管你能不能喝，就拼命地勸酒。如果你不喝，就說你不夠朋友不把他當兄弟等。他也不想想如果真的不把他當朋友，會請他過來吃飯嗎？如果你不能喝，醉得醜態百出，酒後就會覺得身體難受。這些喜歡勸酒的人，不管出於什麼心態，但其造成的結果都是不好的。

4、一到買單，就裝傻充愣：
很多人一到買單的時候就裝傻充愣，跑得比耗子都快。一次兩次可能還能理解，但是如果多次還是這樣的情況，那這樣的人貪足了別人的小便宜，只知道蹭吃蹭喝。在聚餐上，雖然沒有明著說誰請客，但是一般的都會這次你請，下次我請，以這樣的方式來進行聚會，如果你的身邊經常會有這種跑單的人，那麼我們就要小心這類人，他的人品是有一定的問題的，並不值得深交。

有些的習慣是因人而異，或許他對別人是這種，但是對另一個人又是另一種方式對待。但是有一點很肯定的是，如果他對你具備有以上的任意一條的時候，說明了他沒有把你當作朋友看。

千萬不要覺得，吃飯時的習慣並不能證明什麼，事實上真正的識人術就在這裏面。要知道，一些習慣和細節上的東西，很多時候是在成長的過程中逐漸養成的，是刻在骨子上的，輕易難以改變。

酒桌上不僅只是吃吃喝喝，細心的話可以看出許多平日看不到的某人真面目，看懂了就知道以後怎麼與其相處，早看清少吃虧！