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小編的世界 優質文選 職場

《初入職場的我們》董明珠成功出圈,引起社畜熱議,張翰翻車不斷


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2021年5月18日 -
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戲言娛樂百分百

娛樂領域創作者

職場綜藝《初入職場的我們》播出至今,好評不斷,其影響力一點都不遜色於之前的《令人心動的offer》適合所有觀眾觀看,因為在這檔節目中,我們多多少少可以找到自己的影子,簡直就是社畜生活的真實寫照

它的節目形式可謂是不落俗套,選了兩個公司的老板,一個老板招三個實習生,根據觀察三個實習生的工作過程,最終做出一個取舍,兩個老板分別是廣受好評的獨立女強人董明珠,和初創娛樂公司的張翰

節目在展現兩家公司的六個實習生工作日常的同時,還讓他們倆跟演播室裏的嶽雲鵬和於朦朧一同觀看節目,簡單來說就是實習生不僅要對接老板,在老板不在場的時候,自己的所作所為也會被全程記錄下來

後期在演播室跟觀眾一樣,全程觀看,隨後在給予評價,說白了就是全方位的考察,實習生只要稍有不慎就會給老板留下一個不好的印象,而董明珠和張翰在節目中的表現形成了鮮明的對比,展現出了自己不為人知的一面

要知道,節目組並不是腦子一熱隨便選他們來錄制節目的,因為在現實的職場當中,他們二位都大有作為,都在各自領域上發光發熱,之所以說適合社畜來看,是因為我們不一定能跟實習生產生共鳴,但卻可以通過看老板,得到職場上的很多經驗,這樣的話我們就可避免很多職場雷區

董明珠就不用多說了,相信只要上網的人都對她十分了解,在節目中表現得很低調,並沒有像傳說中的一樣又嚴厲又吝嗇,在公司食堂裏還跟自己的員工進行了零距離互動,問麻辣燙一碗多少錢,員工說十來塊後,董明珠直呼‘這麼貴’

要知道這可是她自己的食堂,但董明珠並不會因為是自己的食堂就揚長避短,同時還強調員工一頓飯十三塊錢嚴格地說在外面還是很便宜的,但在公司內部來說的話就有些貴了,認為很不合理,直呼員工一個月就拿那麼多錢,所以對於他們來說一餐少兩塊錢,一天就能少六塊錢

一個月下來就能節省兩百塊錢,而這兩百塊錢還能買一些更好的東西,由此可見,董明珠是在切實考慮員工生活,並沒有把自己放在老板的位置上來看待一切事情,事實上員工吃飯是免費的,如果不選擇吃免費餐,也可以花錢去吃自助,自助的價格本身就不高

不少觀眾看到這裏都說這才是真正的人性化公司,凡事都為員工著想,有趣的是董明珠還能觀察到青菜不能十八塊錢一斤這一細節,重點是她真正做到了換位思考,替員工們省錢,可想而知,董明珠公司平時的福利就很不錯,通過各種細節來看,董明珠能夠被稱之為職場女強人也是實至名歸

在開篇的面試環節中,還上演了一出好戲,五個實習生,董明珠最終只留下三個人,讓他們一字排開,坐在相對應的工資椅子上接受面試,月薪分別是四千,一萬,二萬,五萬,十萬,五個實習生都來頭不小,不是專業院校畢業,就是小有成就00後

其中的一名實習生還在董明珠面前跳了一段女團舞,無論什麼樣的奇葩自我介紹,董明珠都接得住,總是面帶微笑,從不打斷,顯得特別討喜,一句‘不要打擊他’直戳重點,引起了無數社畜的共鳴,起碼董明珠並沒有不尊重新人,反而是給了她們足夠的空間來展示自己的才華

聽完他們的自我介紹,做決定的時候一點都不拖泥帶水,直接就宣布出了結果,一分鐘都不帶浪費的,而張翰公司卻形成了鮮明的對比,尤其說是一家公司,倒不如說是一家工作室,完全沒有公司的規模,通過節目不難發現,張翰團隊對於運營壓根就沒有經驗

就連面試都沒有行政安排,只有一個經紀人忙前忙後,有趣的是在張翰面試的時候觀眾看不到公司裏有其他員工,對此,不少觀眾都在彈幕表示面試很有可能是在周六進行的,面試的過程極其抓馬,因為張翰想要什麼樣的員工就連他自己都不知道,剛開始還在聊職場上的話題

誰成想卻被實習生王玥的一條自制短視頻給帶跑偏了,緊接著就開始煽情,變成了王玥一個人的脫口秀,當然了,王玥的孝順值得所有人向她學習,但這種不介紹自己專業技能,反而靠講故事討好老板的方式一點都不討喜

憑借一系列勵志口號成功打動了張翰,還覺得她特別有能力勝任工作,看得觀眾匪夷所思,不禁開始懷疑人生,面試結束也不直接宣布結果,還要跟經紀人進行商討,然後再公布面試結果,最後還把鍋甩給了經紀人,自己不露面,生怕得罪人,流程從頭到尾都很抓馬

其實張翰想要的是一個管理人才,他缺乏的企業文化以及正規的管理性,前一秒還一本正經地堅持自己的言論,下一秒就上演翻車名場面,一不想培養新人,二不想失去有經驗的人,怎麼看都感覺張翰的邏輯極其矛盾

也正是因為如此,張翰頻繁被推上熱搜,不少觀眾都覺得他並不適合當老板,與其以老板的身份參加職場綜藝,倒不如去認真拍戲,贏取熱度更為實際,不知道大家都看了這檔節目沒,你們覺得這兩位老板的人設怎麼樣呢,歡迎點贊,轉發,關注,一鍵三連!